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Executivo(a) de Vendas Externas Pleno

Descrição da vaga

Fazemos parte de uma organização em constante evolução, reconhecida por incentivar o desenvolvimento de talentos e oferecer oportunidades de crescimento. Acreditamos no aprendizado contínuo, na troca de experiências e no protagonismo de nossos colaboradores, construindo um ambiente dinâmico, respeitoso e orientado à inovação e aos resultados.


Responsabilidades e atribuições

  • Residir em Joiville/SC.

    • Gerenciar carteira de clientes (construtoras) com abordagem consultiva, entendendo demandas e oferecendo soluções adequadas.
    • Conduzir negociações, preparar propostas e acompanhar todo o processo comercial até o fechamento.
    • Prospectar novos clientes e identificar oportunidades para ampliar negócios.
    • Acompanhar o ciclo completo de atendimento, garantindo qualidade, agilidade e satisfação do cliente.
    • Propor melhorias, novas aplicações e alternativas que fortaleçam o relacionamento e a expansão da carteira.
    • Participar de projetos comerciais voltados à prospecção e desenvolvimento de contas existentes.
    • Monitorar indicadores da carteira e apoiar decisões estratégicas por meio de análises.
    • Observar tendências de mercado e movimentações da concorrência.
    • Atuar em parceria com áreas internas para garantir processos eficientes e comunicação alinhada.
    • Cumprir diretrizes de qualidade, segurança, compliance e valores corporativos.

Requisitos e qualificações

  • Formação: Superior completo ou em andamento.
  • Requisitos:
    • Experiência com vendas externas;
    • Estratégias de vendas e negociação;
    • Manutenção de carteira de clientes, captação de novos clientes e pós-vendas;
    • Obrigatório CNH B.

Informações adicionais

  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Participação nos resultados

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Dados do Candidato
  3. Etapa 3: Etapa com RH
  4. Etapa 4: Etapa com Gestor(a)
  5. Etapa 5: Etapa de Teste
  6. Etapa 6: Contratação